在过去的几个月中,包括西班牙和冰岛在内的多个国家一直在涉足为期四天的工作周的想法,而苏格兰将是最新的尝试。
今天发布的一份报告包括一些关于如何在压倒性的人中说,他们认为他们希望有四天的一周(和为期三天的周末)的想法。
苏格兰智囊团公共政策研究所(IPPR)的研究发现,80%的人认为,削减工作天数(不会损失薪水)将对他们的福祉产生积极影响。
最重要的是,调查还发现,有88%的人愿意参加由霍里德(Holyrood)部长制定的审判计划。
在冠状病毒大流行带来的工作实践变化之后,飞行员正在上演,SNP承诺要为期四天的一周试用公司的公司1000万英镑的资金。
苏格兰政府发言人说:“大流行有助于加强对更灵活的工作实践的兴趣和支持,这可能包括转移到为期四天的工作周。
“减少工作周可能有助于维持更多,更好的工作,并提高福祉。
“我们正处于设计1000万英镑的飞行员的早期阶段在整个经济中工作的一周较短。”
苏格兰IPPR高级研究员雷切尔·斯塔瑟姆(Rachel Statham)说:“苏格兰政府是正确的,因为今天的证据表明,这是一项拥有压倒性的公众支持的政策,可能是建立建立一个积极的一步经济为福祉而艰难。
“但是Covid-19的任何成功的过渡19都必须包括各种工作场所和所有类型的工作。全职,九至五个办公室工作都不是苏格兰各地的工作人员,而且工作时间较短的时间需要反映这一现实。
“因此,从轮班工人的角度来看,我们必须检查较短的工作时间,那些工作时间过多的工作时间或目前比他们想要的时间少的工作时间。”
这项民意调查 - 对大约2203名年龄在16至65岁之间的人受到质疑 - 还发现,将近三分之二(65%的人)认为,工作周较短的一周可以提高苏格兰的生产力。
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