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令人震惊的数字表明，超过300名护士在七年内自杀了。
根据国家统计局，在2011年至2017年之间，有304名在NHS工作的护士自杀了。
在2014年最糟糕的一年中，可以看出，一名护士每周都是受害者。
该数据表明，对于女性卫生专业人员来说，风险比全国女性平均水平高24％ - 大幅度增加主要是由女性护士中的自杀数量大量来解释。
这与男性卫生专业人员的自杀风险相当低，这项研究表明他们比全国平均水平低16％。
尽管数字背后有许多复杂的原因，但其中一些可以归功于NHS和其他卫生专业人员中遇到的工人的一些主要问题。
工作的压力和对创伤事件的自然界几乎没有支持是护士发展心理健康问题的主要原因之一。
该报告中指出的另一点是关于在医疗保健行业工作的人，拥有有关自杀方法的更多信息，以及更好地使用毒品。
工资是护士和医疗保健专业人员一生中最大的压力之一。一个爱尔兰护士的工资单最近，当她在社交媒体上分享它时，她的病毒风靡一时。
友好地提醒您ICU（BSC RGN/ PGD ICU/ PGD CCU）护士附近的尺度工资顶部是什么样子。而且，如果我周末和晚上工作离我的孩子和伴侣，我可能会额外赚取100欧元。#nursesstrike #nurses @inmo_irl pic.twitter.com/gxdgojckyx
- 乔安娜·希基（Joanna Hickey）（@misspollyanna）2019年1月9日
我的角色包括能够介意复杂的创伤性脑损伤/严重的败血症和不稳定的血液动力学患者/连续透析/知道如何设置和使用多个呼吸机和高流量氧递送系统/评估ABG和变化通风设置Inc。＃ARDS患者/
- 乔安娜·希基（Joanna Hickey）（@misspollyanna）2019年1月9日
认识到阻止患者并适当/适当/院内转移的患者和行为，并有效地使用移动ICU设备/ hospiral转移，并伴随着来自不同ICU的全国/教育和培训新员工/教学本科护士/ LIASE的患者
- 乔安娜·希基（Joanna Hickey）（@misspollyanna）2019年1月9日
连续教育，个人发展和最新的有关患者管理/具有ECG阅读/胜任的多重输血用法/能够使用正确的手动处理的患者易于或记录患者的能力的最新提议...
其余的...我很累：坚持不懈：
- 乔安娜·希基（Joanna Hickey）（@misspollyanna）2019年1月9日
作为薪水量表高端的护士，乔安娜·希基（Joanna Hickey）的薪水在两周内的薪水刚刚超过1000英镑，而照顾我们的人的现实使互联网震惊。
皇家护理学院是世界上最大的护理联盟，他说，对于工人来说，条件越来越糟。
金纳尔夫人说：“政府和所有NHS机构必须详细研究为什么女护士比男性同行更有可能夺生生命。”
卫生和社会护理部告诉镜子：“ NHS将很快提出对建议的回应，这将改善对员工的心理健康支持，包括获得专用的机密热线服务。”
UOKM8？是Ladbible的一项运动，其中包括电影和故事，提供有关心理健康的建议和灵感。在这里探索更多而且不要沉默。让我们谈谈心理健康。
阿米莉亚·沃德（Amelia Ward）
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