行李处理人员说，英国机场可能会成为混乱两年

与共同相关的员工短缺造成的全国各地的中断导致我们机场的所有类型的问题，延迟的航班，大排队和丢失的行李只是英国机场所面临的一些问题。

现在，一个在东米德兰兹机场（East Midlands Airport）工作的行李处理人员告诉LaDbible，他“至少两年来看不到它变得更好”。

行李处理人员说：“老实说，在机场的日常运营却忙于忙碌。

“就像您会不断站起来一样，它会变得累人的心态和身体上。当您四处奔波时，也很难考虑到这些航班时也很难准时出现。

“目前，让客户进出机场是最好的选择。”

机场工人的身份一直保持匿名，比以往任何时候都经历了更多的加班时间。

他补充说：“在机场工作总是很不错，但是当事情走向侧面时，它确实发生了可怕的错误，而且事情确实需要时间。

“但是我们无能为力，因为我们只是人类，我们会尽我们所能。”

他还呼吁政府帮助他们摆脱这种困难的局势。

“直到政府向我们表示赞赏，即使航空业恢复正常并告诉我们，随着生活成本越来越高，尤其是燃料价格，这将不会发生变化。使我们上班和下班。”他说。

Prospect Union代表机场和航空工程中空中交通管制的数千名员工，也对破坏做出了反应。

副秘书联盟副秘书长加里·格雷厄姆（Garry Graham）告诉LaDbible：“工会警告政府和航空雇主一再警告，削减危机的员工将导致大流行后的问题。

“政府指出了休假计划，但忽略了它在大多数国际旅行限制终结之前就结束了。

“现在，我们看到了整个行业的员工短缺，并且非常依赖加班时间来每天获得。

“在许多领域，例如空中交通管制，加班只是一种临时的粘贴石膏。因此，今年夏天情况可能会变得更糟，然后它们变得更好。”

GMB国家秘书Andy Prendergast还告诉LaDbible：“机场工人需要培训，他们需要安全许可。他们不能在一夜之间招募。

“通过更好的工资和更好地利用休假，该行业不会为员工而苦苦挣扎。但是，削减熟练工人的工作 - 我们在Covid期间反复看到的惯例 - 一夜之间无法替换。

“要解决问题，机场和运营商需要提供公平的工资并计划需求的高峰。”